Содержание
Китайский трудовой день — временной отрезок исполнения трудовых обязательств гражданином. Нормирование количества рабочих часов необходимо для оценки исполнения трудового договора и осуществления социальных гарантий трудящегося.
Китайские законы в сфере труда оговаривает три основоположения нормирования «человек / час»:
- достаточность для выполнения работы;
- удовлетворение законных прав на отдых и защиту здоровья;
- стремление к мировым стандартам.
Рабочая неделя в Китае
Привычная во многих странах мира «пятидневка» безусловное достижение и данность высочайшего развития всех хозяйственных и социальных сфер страны. Пятидневный стандарт рабочей недели законодательно утверждён недавно: прогрессивному «прорыву» в трудовом кодексе всего двадцать три года.
С понедельника по пятницу (суббота и воскресенье выделены выходными днями) с 1995 года все государственные служащие дисциплинированно занимают рабочие места и исполняют трудовой договор. Промышленные производства работают и по субботам. Торговые предприятия, инфраструктура развлечений, отдыха и туризма даже не знают, что такое выходной.
Китай ещё помнит период начала «экономического рывка»: осуществляя прогрессивные реформы и политику открытости Дэн Сяопина, китайцы работали без выходных, проводя на рабочих местах более десяти часов в сутки. В последствии «сверхдлинные» рабочие дни и недели были признаны руководством страны малоэффективными и асоциальными: производительность снижалась, повышенные нагрузки вели к травматизму.
Мартом 1995 года Государственный совет страны опубликовал поправки «Положения о рабочем времени работников», утверждающие продолжительность расписания трудового дня в КНР: 8 часов в день и суммарные еженедельные сорок. Суббота и воскресенье (или любые дни на выбор) объявляются выходными днями.
При трудоустройстве на сокращённый график, количество рабочих часов не должно превышать четырёх в день и двадцати четырёх в неделю (Закон КНР «О трудовом договоре»).
Продолжительность рабочего дня
В докладе Китайской Академии Общественных Наук «о досуге китайских граждан» («Зелёная книга отдыха 2017-2018 годов») социологи усиленно акцентируют внимание на нехватку свободного времени, патологиях усталости и ужасающем дисбалансе отрезков труда и отдыха большинства граждан страны. Для приведения ситуации к современным европейским тенденциям в области планирования трудового режима, учёные рекомендовали четырёхдневную рабочую неделю с девяти часовым рабочим днём. Датой окончательной реализации новации озвучен 2030 год.
Для повсеместной реализации новой системы по всей стране рекомендованы стартовые эксперименты в государственных учреждениях и крупных промышленных предприятиях населённых пунктов восточного Китая. Плавное расширение ареалов применения запланировано в период с 2020 по 2029 года с финальным переходом всей страны на «четырёхдневку» в 2030.
Широкое обсуждение доклада в социальных сетях Поднебесной империи вылилось в поток критики несовершенной политики страны в области трудового законодательства и права. Официальны данные доклада о длительности рабочего дня, обязательных выходных и отпусках абсолютно не соответствуют действительности. Реальная ситуация на рынке труда ужасающая: двумя днями отдыха в неделю наслаждаются только немногочисленные счастливчики госслужб и учреждений центральной части страны, утверждения о повсеместном восьмичасовом рабочем дне вызывают лишь негодование и издевательский смех.
Важно! На рынке труда Китая превалируют переработки и режим работы шутливо прозванный «ритм 996»: с 9:00 утра до вечерних 21:00, шесть выходов в неделю.
Национальное статистическое агентство утверждает: ситуация только ухудшается. Средний показатель длительности досуга работника сократился от 2,55 часов в 2015 г. до нынешних 2,27. Жители мегаполисов (Пекин, Шанхай и Гуанчжоу), отдыхают ещё меньше: отдых горожан длится 1,94, 2,04 и 2,25 соответственно.
Ответ на вопрос «как, и сколько трудится рабочий в республике» зависит от места проживания, сферы трудоустройства и профессиональной квалификации. Восьми, и даже девятичасовой рабочий день — миф, вызывающий у китайцев только усмешку. Наиболее реальная цифра ответа на вопрос «сколько времени проводит рядовой гражданин республики на рабочем месте»: двенадцать часов каторжного труда в день.
Отпуск
Самого понятия «отпуск» для большинства китайцев просто не существует. Ежегодный, оплачиваемый отпуск, привычный для многих европейских стран непозволительная роскошь для растущей «как на дрожжах» китайской экономики.
Формула проста и понятна: рынок рабочей силы переполнен, быстрая замена работнику, размышляющему об отпуске гарантирована.
Немного смягчают ситуацию национальные праздники (Фестиваль Весны, День образования Республики), суммарно гарантирующие две недели отдыха в год.
Подводим итог
Средства массовой информации и все государственные структуры КНР утверждают длительность китайской рабочей недели 40 часов. Это стандартная норма большинства стран Евросоюза. Государственные структуры и крупные промышленные предприятия декларируют трудовую неделю с понедельника по пятницу, с началом трудовой активности в 8:30 утра и окончанием в 17:00 или 18:00 часов, с обеденным перерывом в один час в полдень.
Это законодательный и статистический официоз, не имеющий к реальному положению дел никакого отношения. Официальная страна и заявляемые трудовые отношения, это менее 25% от всей Поднебесной империи. Обеспечивающий промышленный прорыв страны Северный Китай до сих пор практикует двенадцатичасовой режим дня и каторжную шестидневку.
Швейцарский банк UBS подсчитал среднее количество рабочих часов за неделю в крупнейших городах мира. Первое место в списке занял Париж, Москва – третье. Сколько длится рабочая неделя в других странах – в подборке РИА Новости.
Франция
Первые два места в списке занимают Париж (30 часов 50 минут) и Лион (31 час 22 минуты). Французы известны любовью к длинным обеденным перерывам и забастовкам. Когда весной этого года правительство решилось на трудовую реформу, граждане страны запротестовали. Они выступили против упрощения процедуры увольнения и разрешения на увеличение трудового дня до 12 часов (на определенный период). Забастовки объявили транспортные и энергетические компании, газонефтяные разгрузочные терминалы, атомные станции. Беспорядки на улицах продолжаются до сих пор.
Россия
Москва оказалась на третьем месте в списке городов с самой короткой рабочей неделей. Столичные жители трудятся всего 31 час 40 минут. При этом Россия входит в топ стран с самыми длинными оплачиваемыми отпусками. В среднем россияне могут рассчитывать на 30 выходных дней, и это не считая государственных праздников (около двух недель в год).
Финляндия
Минимальное и максимальное количество рабочих часов в неделю в Финляндии закреплено законодательно – это 32 и 40 часов соответственно. Однако Хельсинки занимают четвертое место в списке городов с самой короткой рабочей неделей – она длится 31, 91 часа. В стране также действует широкая социальная программа. С конца прошлого года правительство активно обсуждает новый проект, согласно которому жители Финляндии ежемесячно будут получать 550 евро в виде безусловного дохода. Пособие планируют выплачивать всем – и работающим, и безработным гражданам страны. Однако взамен они должны будут отказаться от других государственных выплат.
Великобритания
Жители Лондона – одни из самых трудолюбивых в Европе. Их рабочая неделя составила 36 часов 23 минуты. Отпуск британцев длится 25 дней. Кстати, согласно статистике прошлых лет, женщины в Великобритании работают меньше, чем женщины в других странах.
Рабочая неделя в США мало отличается от европейской. Американцы трудятся не более 40 часов в неделю. Во время кризисов некоторые компании сокращают рабочую неделю до 32 часов.
Греция
Про "трудолюбие" греков ходит много шуток, но на деле жители страны работают не меньше соседей. Согласно Трудовому кодексу, рабочая неделя здесь длится 42 часа – это высокий показатель. Однако труд не спас Грецию от серьезного экономического кризиса.
Израиль
Официально трудовая неделя в Израиле составляет 45 часов, но профсоюзы вправе требовать уменьшения количества рабочего времени. В стране распространены коллективные соглашения, которые регулируют условия труда для сотрудников, задействованных в определенной сфере производства. С 2000 года, согласно такому вот соглашению, рабочая неделя была уменьшена до 43 часов. Выходные дни в стране приходятся на пятницу и субботу.
Индия
Жители индийской столицы Нью-Дели работают около 42,58 часа. Во многих компаниях установлена шестидневная рабочая неделя. Отпусками индусов не балуют – им положено около 12 выходных дней в год.
Китай
Китай — самая трудолюбивая азиатская страна. Жители Гонконга, специального административного района КНР, трудятся 50 часов в неделю, то есть по 10 часов в день. Наверное, именно по этой причине регион считается одним из богатейших в мире. Китайцам не приходится рассчитывать и на длительные отпуска – жители Шанхая отдыхают всего неделю в году. Недавно стало известно, что правительство планирует увеличить количество выходных дней в неделю до двух с половиной. Правда, исключительно на летний период.